وزير العمل يوسع الشراكة .. بروتوكول جديد للتدريب وتشغيل ذوي الهمم
شركة إس آي وايرنج سيستمز إيجيبت
في إطار جهود الدولة لتعزيز التشغيل وتأهيل الكوادر البشرية، أجرى وزير العمل حسن رداد زيارة ميدانية إلى شركة إس آي وايرنج سيستمز إيجيبت المتخصصة في صناعة الضفائر الكهربائية للسيارات، وذلك ضمن جولته بمحافظة الجيزة، حيث شهد الاتفاق على توقيع بروتوكول تعاون جديد للتدريب من أجل التشغيل، إلى جانب تسليم عقود عمل لعدد من ذوي الهمم، في خطوة تعكس توجه الدولة نحو دمجهم في سوق العمل وتعزيز الشراكة مع القطاع الخاص.
وتأتي هذه الزيارة في إطار استراتيجية وزارة العمل الرامية إلى إعداد كوادر فنية مؤهلة تمتلك المهارات التي تتطلبها الصناعة الحديثة، بما يواكب متغيرات سوق العمل المحلي والدولي، ويعزز من تنافسية الصناعة المصرية.
وزير العمل يتفقد شركة إس آي وايرنج سيستمز إيجيبت بالجيزة
استقبل المهندس محمد همام، المدير الإقليمي للشركة، وزير العمل خلال زيارته، حيث تفقد خطوط الإنتاج واطلع على منظومة التشغيل والتصنيع داخل المصنع، كما استمع إلى عرض تفصيلي حول نشاط الشركة وخططها المستقبلية للتوسع، ودورها في توفير فرص العمل، إلى جانب تطبيق أعلى معايير السلامة والصحة المهنية وتوفير بيئة عمل لائقة للعاملين.
وتُعد شركة إس آي وايرنج سيستمز إيجيبت من كبرى الشركات العاملة في مجال صناعة الضفائر الكهربائية للسيارات، ويبلغ عدد العاملين بفروعها نحو 3999 عاملًا، ما يعكس حجم استثماراتها ومساهمتها في دعم الصناعة الوطنية وزيادة فرص التشغيل.
بروتوكول تعاون للتدريب من أجل التشغيل
وزير العمل يوسع الشراكة .. بروتوكول جديد للتدريب وتشغيل ذوي الهمم
شهدت الزيارة الاتفاق على توقيع بروتوكول تعاون بين وزارة العمل والشركة في مجال التدريب من أجل التشغيل، بهدف إعداد وتأهيل الكوادر البشرية وفقًا لاحتياجات سوق العمل.
ويستهدف البروتوكول تنفيذ برامج تدريب مهني وسلوكي متخصصة، تسهم في إعداد عمالة فنية مؤهلة تمتلك المهارات اللازمة للصناعات الحديثة، بما يدعم قدرة الشباب على الاندماج في سوق العمل، ويواكب التطورات الصناعية والتكنولوجية.
أكد الوزير أن الوزارة تضع ملف التدريب المهني على رأس أولوياتها، باعتباره أحد أهم أدوات توفير فرص العمل المستدامة ورفع كفاءة العنصر البشري.
تسليم عقود عمل لذوي الهمم
وخلال الزيارة، شهد وزير العمل تسليم عقود عمل لعدد من ذوي الهمم، في إطار التعاون بين الوزارة والشركة لدعم دمجهم داخل سوق العمل، تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية بتعزيز فرص التشغيل لهذه الفئة، وترسيخ مبادئ المساواة وتكافؤ الفرص داخل منشآت القطاع الخاص.
أكد الوزير أن دمج ذوي الهمم في سوق العمل لا يمثل مجرد التزام قانوني، بل يعد مسؤولية وطنية وإنسانية، تعكس حرص الدولة على تمكين جميع المواطنين وإتاحة الفرصة أمامهم للمشاركة في عملية التنمية والإنتاج.
حسن رداد.. القطاع الخاص شريك رئيسي في التنمية
وزير العمل يوسع الشراكة .. بروتوكول جديد للتدريب وتشغيل ذوي الهمم
أكد وزير العمل حسن رداد أن الوزارة حريصة على توسيع نطاق الشراكة مع القطاع الخاص الجاد، باعتباره شريكًا رئيسيًا في تنفيذ استراتيجية الدولة لبناء الإنسان، وداعمًا أساسيًا لجهود التنمية الاقتصادية.
وأوضح أن التعاون مع الشركات الصناعية الكبرى يمثل نموذجًا ناجحًا للتكامل بين الحكومة والقطاع الخاص، ويسهم في توفير فرص عمل حقيقية، وتأهيل العمالة الوطنية، وجذب المزيد من الاستثمارات الصناعية.
وأضاف أن الوزارة تستهدف إعداد كوادر فنية مدربة تمتلك المهارات التي تتطلبها الصناعة الحديثة، بما يواكب متغيرات سوق العمل المحلي والدولي، ويعزز تنافسية الاقتصاد المصري.
تعزيز بيئة العمل والسلامة المهنية
وشدد الوزير على استمرار جهود الوزارة في دعم بيئة العمل اللائقة داخل المنشآت الصناعية، من خلال نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية، وتعزيز علاقات العمل المتوازنة بين أصحاب الأعمال والعاملين، بما يحقق الاستقرار الوظيفي ويرفع معدلات الإنتاجية.
وأشار إلى أن توفير بيئة عمل آمنة ومستقرة يمثل أحد أهم عوامل نجاح المؤسسات الصناعية وزيادة قدرتها على المنافسة في الأسواق المحلية والعالمية.
شراكة تدعم الصناعة وفرص العمل
وزير العمل يوسع الشراكة .. بروتوكول جديد للتدريب وتشغيل ذوي الهمم
تعكس زيارة وزير العمل لشركة إس آي وايرنج سيستمز إيجيبت توجه الدولة نحو تعزيز التعاون مع القطاع الخاص في مجالات التدريب والتشغيل، بما يسهم في توفير فرص عمل مستدامة، وتأهيل الكوادر الوطنية، ودعم خطط التوسع الصناعي.
كما تؤكد هذه الخطوات حرص الدولة على الاستثمار في العنصر البشري، ودمج ذوي الهمم في سوق العمل، وتعزيز دور الصناعة باعتبارها أحد المحركات الرئيسية لتحقيق التنمية الاقتصادية وأهداف الجمهورية الجديدة.
